Entreprises, et si vous accueilliez un alternant de l'ENSAB ?
En ce moment même, des étudiant·es actuellement en 1ère année du Diplôme d'État d'Architecte (DEA) postulent pour intégrer le dispositif en M2 à la rentrée de septembre 2026. Ils et elles sont motivé·es, engagé·es dans leur projet professionnel — et cherchent une structure prête à les accueillir, les encadrer et les faire grandir. Sans agences partenaires, pas d'alternance possible : votre engagement est la clé.
▶ Ce que représente l'accueil d'un·e alternant·e pour votre agence :
• Un·e collaborateur·rice disponible 3 jours/semaine (lundi, mardi, mercredi) pendant un an
• Des missions variées et formatrices : conception, suivi de chantier, relation client, réflexion critique
• La possibilité de former un futur membre de votre équipe à votre culture et vos méthodes
• Un encadrement partagé avec l'ENSAB : un·e tuteur·rice pédagogique effectue deux visites en structure dans l'année
▶ Côté financier (pour un·e alternant·e de 21 à 25 ans) :
• Salaire brut mensuel : 1 099,10 € (61 % du SMIC)
• Coût net mensuel estimé pour la structure : ~1 447 €/mois (charges patronales incluses)
• Reste à charge formation : 750 € (les 8 900 € de frais pédagogiques sont pris en charge par l'OPCO)
• Aide de l'État à l'embauche : 2 000 € pour les structures de moins de 250 salarié·es
▶▶▶ Pour plus de détails, retrouvez les guides, la fiche structure et le calendrier sur notre site : https://www.rennes.archi.fr/enseignement/alternance/
contact : gaelle.gestin@rennes.archi.fr
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